Dit zijn voorbeelden van bedankbrieven die een werkgever aan een werknemer kan schrijven om het goede werk van de werknemer te herkennen. Dit zijn semi-formele werknemers herkenningsbrief monsters. U kunt een semi-formele werknemer herkenningsbrief schrijven in slechts een paar minuten met behulp van deze voorbeeldbrieven als uw sjabloon.,
Houd er rekening mee dat een herkenningsbrief van medewerkers, werknemers in verschillende afdelingen, managers, supervisors en senior leiders, alsmede van de baas van de werknemer geschikt is. Collega ’s hebben meer kans om de semi-formele of de informele stijl van de werknemer erkenning brief te gebruiken, terwijl de werknemer’ s manager of uw algehele organisatie de neiging om een meer formele letter stijl te gebruiken.,
collega ‘ s voelen zich positiever over het Afranselen van een snelle noot om de bijdragen van een collega te loven of om hun algemene positieve aanwezigheid op de werkplek te erkennen. Semi-formele of informele bedankbrieven voelen ook meer geschikt voor collega ‘ s dan een formele herkenningsbrief die werknemers denken dat de manager of werkgever zou moeten sturen.
zoals altijd met employee recognition en thank you notes, is het doel om meer employee recognition op de werkplek aan te moedigen om uw waardering te telegraferen., Brieven versterken ook het gedrag dat je graag zou zien dat alle werknemers zich vertonen. Zelfs in een briefje van een collega krijgt de werknemer die het briefje ontvangt een goede blik op wat collega ‘ s waarderen als ze samenwerken.
Hierna volgt een aantal semi-formele brieven van werknemersherkenning. Voel je vrij om ze te gebruiken als een sjabloon wanneer u uw eigen herkenningsbrieven aan werknemers te schrijven.
Herkenningsletter voorbeeld van de productteam leider van de werknemer
Gebruik deze letter als een voorbeeld wanneer u een teamlid wilt herkennen., Download de herkenningsbriefsjabloon (compatibel met Google Docs en Word Online) of zie hieronder voor meer voorbeelden.
Erkenning Letter Sample Van de Werknemer”s Product Team Leiden (Tekst Versie)
Amy Sneeuw
123 Main Street
Anytown, CA 12345
555-555-5555
op 1 September 2018
Barbara Lau
Acme Productie
123 Business Rd.,
Business City, NY 54321
beste Barb,
wilde u alleen maar laten weten hoeveel we uw hulp met de release van het product waarderen. We zouden onze vervaldatum hebben gemist zonder alles wat je hebt gedaan om de instructietaal consistent te maken in de handleiding, de brochure en op de website.
onze klanten zullen dankbaar zijn voor het feit dat de instructies eenvoudig en gemakkelijk te begrijpen zijn. Zelfs de graphics toe te voegen aan het bericht en helpen met de duidelijkheid.,
Ik weet dat u uw andere werk namens ons moet hebben moeten laten glijden, dus u moet zich nu overspoeld voelen. Het team bedankt u en, ik ben er zeker van technische ondersteuning zal u bedanken wanneer ze minder telefoontjes over deze release ontvangen. Solide, uitgebreide instructies voegen zoveel waarde toe aan het product.
Ik kan niet genoeg benadrukken dat we deze release niet hadden kunnen uitvoeren zonder al uw inspanningen om te helpen.,
Thanks so much again,
Amy
product Team Leader
Herkenningsbrief Sample van de manager van de werknemer
In deze brief zegt de manager Paul te bedanken en spreekt hij ook over zijn carrièrevooruitzichten. Dit is een solide aanpak om een werknemer te laten weten dat hij carrièrevooruitzichten heeft in uw organisatie. Dit is belangrijke informatie voor de meeste superieure medewerkers.,
Mark Nyoto
123 Main Street
Anytown, CA 12345
555-555-5555
September 1, 2018
Paul Ortiz
Acme Corporation
123 Business Rd.
Business City, NY 54321
Beste Paul,
Ik wilde u even laten weten hoeveel waarde ik hecht aan de bijdrage die u levert aan de afdeling business development.
niet alleen overtreft het resultaat van uw sales en sales calls altijd mijn verwachtingen, maar u voegt ook veel waarde toe aan onze afdeling op andere manieren., Ik erken dat u de go-to persoon bent wanneer de andere werknemers een opleiding nodig hebben of een collega een vraag heeft.
niet alleen departementale medewerkers vertrouwen op u voor advies en assistentie, maar wanneer andere afdelingen antwoorden nodig hebben, bent u ook de eerste persoon tot wie zij zich wenden. Dit zegt veel over hoe uw vaardigheden en bijdrage worden bekeken door uw collega ‘ s.
Als u geïnteresseerd bent, zult u een sterke kandidaat zijn wanneer de volgende toezichthoudende rol zich opent in de afdeling. Ik hoop dat de volgende promotie ook op je radar staat.,
nogmaals, dank u voor alles wat u doet in de afdeling. Je levert een enorme bijdrage.
oprecht,
Mark Nyoto
Manager, Business Development
Herkenningsbrief steekproef van de medewerker van de werknemer
Joyce Anderson
123 Main Street
Anytown, CA 12345
555-555-5555
september 1, 2018
Carol Jones
Acme software
123 business Rd.,
Business City, NY 54321
Hey Carol,
Dank u voor uw extra hulp zodat ik het voorstel op tijd bij de klant kon krijgen zoals gevraagd. Met zo ‘ n korte deadline zou ik het moeilijk hebben gehad om zowel het onderzoek te doen als het voorstel te schrijven. Dankzij jouw hulp bij het onderzoek kon ik me concentreren op het doen van het voorstel.
Ik zoek een mogelijkheid om u terug te betalen wanneer u in de toekomst wat hulp van mij zou kunnen gebruiken. Voel je altijd vrij om naar mij te komen als je overbelast bent en mijn hulp nodig hebt.,
Ik voel me geweldig dat je mijn collega bent en dat ik op je kan rekenen. Denk alsjeblieft hetzelfde over mij.
Nogmaals bedankt.,r