Selective Service Acts (Deutsch)

Selective Service Acts, US-Bundesgesetze, die Wehrpflicht eingeführt, oder Wehrpflicht.

Die Wehrpflicht wurde erstmals in den Vereinigten Staaten während des amerikanischen Bürgerkriegs (1861-65) eingeführt. Es war jedoch üblich, dass wohlhabende Männer Ersatzkräfte einstellten, um ihre Leistungspflicht zu erfüllen. Zusätzlich zur Wehrpflicht suchte die Union Truppen, indem sie Rekruten über das Kopfgeldsystem Geldprämien anbot., Sowohl Substitution als auch verlockte Einstellung führten zu weit verbreitetem Missbrauch, und „Bounty Jumper“ waren eine anhaltende Belastung der Arbeitskräfte und Finanzen im Norden. Die Unterstützung für die Wehrpflicht war im Norden alles andere als universell, und der öffentliche Widerstand gipfelte im Entwurf von Riot von 1863, einem rassistisch aufgeladenen viertägigen Nahkampf, bei dem weiße Randalierer Bundesgebäude und afroamerikanische Arbeiter auf den Straßen von New York City angriffen. Der Entwurf wurde mit dem Ende des Krieges im Jahr 1865 ausgesetzt, und es würde nicht mehr als ein halbes Jahrhundert zurückkehren.,

Da die Vereinigten Staaten eine Friedensarmee von etwas mehr als 100.000 Mann hatten, war die Wiedereinsetzung der Wehrpflicht ein überraschendes Ergebnis des US-Einstiegs in den Ersten Weltkrieg im April 1917. Das selektive Dienstleistungsgesetz, unterzeichnet von Pres. Mai 1917 schuf Woodrow Wilson das selektive Dienstsystem, das es schaffte, in den nächsten zwei Jahren rund 2,8 Millionen Männer in die Streitkräfte einzuleiten und das viel verleumdete Kopfgeldsystem abzuschaffen., Ursprünglich zielte der Entwurf auf männliche Bürger im Alter von 21 bis 30 Jahren ab und wurde schließlich auf alle arbeitsfähigen Männer im Alter von 18 bis 45 Jahren ausgeweitet. Die amerikanischen Streitkräfte demobilisierten nach dem Waffenstillstand vom November 1918 und die Zahl der bewaffneten Männer verringerte sich auf das Vorkriegsniveau.

Als der Zweite Weltkrieg in Europa und Asien tobte, verabschiedete der Kongress knapp das Selective Training and Service Act und führte den ersten Peacetime Draft in der US-Geschichte ein. Pres., September 1940 unterzeichnete Franklin Delano Roosevelt das Gesetz, und alle Männer im Alter von 21 bis 36 Jahren mussten sich beim wiederbelebten selektiven Dienstsystem registrieren—obwohl zum ersten Mal offiziell Bestimmungen für Kriegsdienstverweigerer getroffen wurden. Zwischen November 1940 und Oktober 1946 wurden etwa 45 Millionen Männer registriert und mehr als 10 Millionen durch das selektive Dienstsystem aufgenommen.,

Das selektive Schulungs – und Servicegesetz lief im März 1947 aus, aber Pres. Harry S., Truman bekräftigte, dass die Friedensarmee nicht die Zahlen anziehen könne, die sie zur Einhaltung ihrer globalen Verpflichtungen benötige, und drängte auf eine Verlängerung des Entwurfs. Der Kongress verpflichtete sich, und das Selective Service Act wurde im Juni 1948 reenacted. Eine Flut von Freiwilligen veranlasste das selektive Dienstsystem, das Gesetz mit einem „Entwurf eines Urlaubs“ Anfang 1949 inoffiziell auszusetzen. Das Gesetz sollte im Juni 1950 auslaufen, aber der Ausbruch des Koreakrieges in diesem Monat veranlasste den Kongress, es um ein weiteres Jahr zu verlängern., Das Selective Service Act wurde 1951 als Universal Military Training and Service Act neu autorisiert, und alle Männer im Alter von 18 bis 26 Jahren mussten sich für den Entwurf registrieren. Mehr als 1,5 Millionen Männer wurden während des Koreakrieges in die Streitkräfte aufgenommen, und weitere 1,5 Millionen wurden zwischen 1954 und 1961 aufgenommen.

Als sich die Rolle der USA im Vietnamkrieg ausweitete, wurde das selektive Servicesystem auf den Prüfstand gestellt. Eine Reihe von Aufschiebungen, basierend auf Familienstatus oder akademischem Status, war im letzten Jahrzehnt eingeführt worden., Die Vorzüge eines bestimmten Aufschiebungsantrags wurden von der lokalen selektiven Servicebehörde eines Inductees in einem sehr subjektiven Prozess abgewogen. Als Folge dieser Inkonsistenzen, sowie wachsende Antikriegsstimmung, in 1966 Pres. Lyndon B. Johnson gab eine Studie in Auftrag, um das selektive Servicesystem zu verbessern. Die daraus resultierende Gesetzgebung, das Military Selective Service Act von 1967, rationalisierte das Aufschiebungssystem, tat jedoch wenig, um den öffentlichen Widerstand gegen den Entwurf zu ersticken., Zunehmend hatten Kriegsgegner ihre selektiven Dienstregistrierungsbescheinigungen (Draft Cards) als öffentliche Protestbekundungen zerstört. Während die Demonstranten behaupteten, diese Handlungen seien symbolischer Ausdruck, der durch die Erste Änderung geschützt sei, entschied der Oberste Gerichtshof der USA in United States v. O ‚ Brien (1968), dass die Zerstörung eines Kartenentwurfs die Förderung eines wichtigen Regierungsziels hemmte, das nichts mit der Unterdrückung der unpopulären Rede zu tun hatte., Die Entscheidung schränkte das Verbrennen von Kartentwürfen als Protestform stark ein, aber der enge Umfang des Urteils schuf tatsächlich einen Präzedenzfall, der zum Schutz anderer Formen symbolischer Rede diente, wie das Verbrennen von Flaggen (bekräftigt in der Entscheidung des Obersten Gerichtshofs von 1989 Texas gegen Johnson).

Johnson entschied sich 1968 nicht für die Wiederwahl, und im folgenden Jahr sein Nachfolger Pres. Richard M. Nixon unterzeichnete eine Änderung des Military Selective Service Act, die die Auswahl per Lotterie zum ersten Mal seit dem Zweiten Weltkrieg in den Entwurfsprozess zurückführte. Während dies als gerechter dargestellt wurde als das bestehende System der Wehrpflicht nach Alter (in dem die ältesten Mitglieder eines bestimmten Auswahlpools zuerst ausgewählt wurden), hatte die öffentliche Meinung bereits den Entwurf durcheinander gebracht. Zwischen 1965 und 1973 etwa 1.,7 Millionen wurden durch das selektive Dienstsystem in die Streitkräfte aufgenommen. Im selben Zeitraum „wichen“ schätzungsweise 500.000 Männer dem Entwurf durch aufwändige (Flucht aus dem Land) und banale (einfache Weigerung, auf Wehrpflichtmitteilungen zu reagieren) Methoden aus. Letztlich wurden 200.000 Männer wegen Steuerhinterziehung angeklagt und rund 8.000 verurteilt. Januar 1973 gab das Verteidigungsministerium bekannt, dass es den Entwurf aussetze, und das Military Selective Service Act lief im Juni aus.Januar 1977 als eine seiner ersten Handlungen bei der Amtsübernahme, Pres., Jimmy Carter erließ eine pauschale Begnadigung für alle, die sich während des Vietnamkrieges dem Entwurf entzogen hatten (die Amnestie galt nur für jene Zivilisten, die die Einweisung verweigert hatten, und nicht für die Tausenden von Servicemitgliedern, die verlassen hatten oder ohne Urlaub abwesend waren). Als Reaktion auf den sowjetischen Einmarsch in Afghanistan reaktivierte Carter am 2.Juli 1980 per Exekutivbeschluss das Military Selective Service Act. Obwohl es keinen Militärdienst beauftragte, verlangte es, dass sich Männer im Alter von 18 bis 26 Jahren beim Selektiven Dienstsystem registrieren ließen.,

Während der Präsidentschaftskampagne 1980 kritisierte Ronald Reagan die Wiedereinführung der Registrierung und versprach, dass er das selektive Dienstsystem abschaffen würde, wenn er gewählt würde. Während Präsident Reagan jedoch keinen Schritt machte, um das Programm zu beenden. Die Solomon-Änderung (1982 von Rep. Gerald Solomon vorgeschlagen) zwang junge Männer, das Military Selective Service Act einzuhalten, indem sie die Registrierung zur Voraussetzung für die Förderfähigkeit der Studentenhilfe des Bundes machten. Die Thurmond Änderung (vorgeschlagen von Sen., Strom Thurmond in 1985) tat dasselbe für Bundesjobs, und viele Staaten erließen Gesetze, die die Registrierung zur Bedingung für die Erlangung oder Erneuerung eines staatlichen Führerscheins machten.

Das Militärselektivdienstgesetz bleibt in Kraft, und die Nichteinhaltung birgt das Risiko einer Strafverfolgung. Seit Juni 1973 gab es jedoch keine Einführung durch das Selektive Dienstleistungssystem. Während es gelegentlich Bemühungen gab, den Entwurf wieder einzuführen—vor allem in der Zeit nach den Anschlägen vom 11.September—, ist das US-Militär im 21.