Warum bieten Unternehmen Praktika an?
Unternehmen bieten Studenten aus verschiedenen Gründen Praktika an:
Kurzfristige
Praktika bieten Arbeitgebern billige (und manchmal sogar kostenlose) Arbeitskräfte für Büroaufgaben auf niedriger Ebene wie Fotokopieren, Archivieren, einfache Tabellenkalkulationsarbeiten oder Erstellen von Berichten. Viele Unternehmen werden Praktikanten für einige Wochen oder Monate mit an Bord nehmen, um den Abschluss eines Großprojekts oder einer Großveranstaltung zu unterstützen.,
Dies kann für Studenten großartig sein, da es Ihnen wirklich helfen kann, Fähigkeiten im Projektmanagement, in der Problemlösung und im Kundenbeziehungsmanagement zu entwickeln und zu entwickeln. Auch wenn das Praktikum nur kurz ist, kann es Sie dennoch mit einer Reihe übertragbarer Fähigkeiten ausstatten und Ihnen helfen, sich zu vernetzen und wertvolle Verbindungen in der Branche aufzubauen. Plus es sieht gut aus auf Ihrem Lebenslauf.
Langfristig
Arbeitgeber nutzen Praktika häufig als effektive Möglichkeit, ihre Graduiertenprogramme für Studenten zu bewerben., Umfragen zeigen, dass fast die Hälfte aller graduierten Arbeitgeber mindestens 20% ihrer Ex-Praktikanten für Ausbildungsprogramme einstellen. Es ist wahrscheinlich, dass die Absolventen nach dem Verlassen der Universität zu der Organisation zurückkehren, die sie als Praktikanten für eine Vollzeitbeschäftigung eingestellt hat.
Die Einstellung von Ex-Praktikanten nach ihrem Abschluss ist für Arbeitgeber von Vorteil, da diese Absolventen bereits das Unternehmen und die Arbeit verstehen, die sie erledigen werden. Ex-Praktikanten benötigen weniger Schulungen als neue Kandidaten, was Zeit und Ressourcen spart.
Wenn es darum geht, diesen Job zu bekommen, kann man nie zu informiert sein., JobTestPrep hat auch umfassende Informationen über alle Arten von interviews.
Was machen Praktikanten normalerweise?
Die Mehrheit der Praktikanten wird eine Reihe von Unterstützungsaufgaben in einer Juniorrolle ausführen. Die spezifischen Aufgaben eines Praktikums variieren je nach Arbeitgeber, Branche und Art des Praktikums erheblich. Im Gegensatz zur herkömmlichen Beschäftigung liegt der Schwerpunkt bei Praktika eher auf der Ausbildung als auf der Beschäftigung selbst.,
Erwarten Sie nicht, dass Sie in der ersten Woche Ihres Praktikums ein Kundenkonto zur Verwaltung oder ein kreatives Projekt zur Koordination erhalten. Praktika sind naturgemäß eher eine unterstützende Rolle als alles andere.
Aber sie sind eine großartige Gelegenheit für Sie zu lernen, wie das Geschäft funktioniert, auch wenn Sie nur grundlegende (und vielleicht weltliche) Aktivitäten ausführen. Typische Aufgaben können die Verarbeitung von E-Mails, die Dateneingabe, die Einreichung, das Sortieren von Dokumenten oder die Terminplanung sein., Das ist jedoch nicht selbstverständlich: Einige Praktikanten haben größere Verantwortung und können am Ende ein Schlüsselmitglied des Teams werden und einen wesentlichen Beitrag zum Unternehmen leisten.
Welche Erfahrung benötigen Sie?
Obwohl Arbeitgeber nicht erwarten, dass Sie über frühere Berufserfahrung verfügen, werden sie sich die Fähigkeiten ansehen, die Sie über Ihr Studium erworben haben. Was sollten Sie also erwähnen, wenn Sie keine regelmäßige Berufserfahrung haben? Hier sind einige Ideen:
- Freiwilligenarbeit ist eine hervorragende Möglichkeit, Ihre Erfahrung aufzubauen., Denken Sie nicht darüber nach, dass die Arbeit unbezahlt ist; Betrachten Sie sie als Mittel zum Zweck und als effektive Möglichkeit, Ihre Fähigkeiten zu entwickeln und Ihr Netzwerk aufzubauen.
- Es gibt viele Teilzeitjobs, die Sie zwischen Ihrem Studium erledigen können. Machen Sie sich nicht zu viele Sorgen über die Art der Arbeit, die Sie in diesem Stadium erhalten; Es ist die Erfahrung und übertragbare Fähigkeiten, die der Praktikumsvermittler suchen wird.
- Durch den Beitritt zu Studentengruppen wie Businessclubs, Verbänden oder Community-Gruppen können Sie Fähigkeiten entwickeln, nach denen Arbeitgeber suchen.,
- Wenn Sie keinen Teilzeitjob bekommen möchten, ist Freelancing immer eine Option, insbesondere in Kreativbranchen, in denen Sie Ihr Portfolio aufbauen und eine Vielzahl von Fähigkeiten vom Marketing bis zum Finanzwesen entwickeln können.
Was sind die Vorteile eines Praktikums?,fähigkeiten in einem bestimmten Bereich oder einer bestimmten Branche
Was werde ich bezahlt?,
Es gab erhebliche Debatten und Kontroversen um Praktika, insbesondere solche, die unbezahlt sind. Es wurden Fragen aufgeworfen, ob unbezahlte Praktika überhaupt erlaubt sein sollten.
Bezahlte Praktika sind sehr wettbewerbsfähig, obwohl viele von ihnen nur den nationalen Mindestlohn zahlen. Wenn Sie sich keines sichern können, müssen Sie überlegen, ob die Vorteile eines unbezahlten Praktikums (siehe oben) die finanziellen Nachteile überwiegen.
Wie bewerbe ich mich für ein Praktikum?,
Der Bewerbungsprozess für ein Praktikum kann streng und detailliert sein, da der Wettbewerb insbesondere in Branchen wie Recht, Bankwesen, Medien und Beratung häufig hoch ist.
Starten Sie Ihre Praktikumssuche mindestens sechs Monate im Voraus. Unternehmen werden zu bestimmten Zeiten im Laufe des Jahres Rekrutierungsfahrten durchführen, also wissen Sie, wann die Rekrutierungskampagnen für Praktika von Unternehmen beginnen, an denen Sie interessiert sind.
Die Anforderungen an Bewerber variieren je nach Unternehmen., Einige Organisationen werden Sie bitten, eine Online-Bewerbung auszufüllen, während andere auf die gleiche Weise rekrutieren, wie sie jemanden für eine feste Stelle ernennen würden.
Bestimmte Arbeitgeber sind möglicherweise sehr streng in ihrem Auswahlverfahren und fordern Sie auf, an einem Assessment Center teilzunehmen, einen psychometrischen Test durchzuführen oder an einem Interview teilzunehmen. Andere entscheiden anhand eines Lebenslaufs und Anschreibens.
Es gibt zwei Möglichkeiten, sich für ein Praktikum zu bewerben. Sie können entweder Anzeigen prüfen oder spekulative Bewerbungen an interessierte Unternehmen senden., In beiden Situationen sollten Sie eine starke Bewerbung erstellen, die:
- Ihr Wissen, Ihre Fähigkeiten und Ihre Motivation für das Praktikum deutlich demonstriert
- Gibt an, was Sie dem Unternehmen bringen können
- Betont, warum Sie an der Organisation interessiert sind
- Demonstriert die Schlüsselkompetenzen, nach denen das Unternehmen in einem Praktikanten sucht
Praktika sind eine hervorragende Ergänzung zu Ihrem Lebenslauf und in einem zunehmend wettbewerbsfähigen Arbeitsmarkt können Sie sich wirklich von anderen Kandidaten abheben.