a kifejezést először a terápiára használták. Amikor az ügyfél azt mondta a terapeuta valamit, hogy a terapeuta maguk nem ért egyet, még mindig pozitív maradt a hozzáállás, hogy az ügyfél segített neki / neki megérteni a saját érzéseit a problémáikat.
Ez a humanista megközelítés vezette a humanizmus területét, és nagyon hatékony volt ebben a vonatkozásban. A kulcs az, hogy az ügyfél úgy érzi, elfogadott, hogy pontosan kik ők, és egy nem ítélkező környezetben., Lehetővé teszi az ügyfél vagy a beteg, hogy nyugodtan csak beszélni, ami a fejükben nincs ítélet, vezet az ügyfél felismerve a dolgokat magukról a saját feltételei. A biztonság érzése teszi a megközelítést olyan sikeressé.
UPR a munkahelyen
tehát mit jelent a munkahelyen? A munka, hogy a legtöbb amerikai van egy bizonyos ponton az életükben a kiskereskedelmi, így fogjuk használni ezt. A legtöbb ember nem azért hagyja el munkáját, mert nem élvezi a munkát, hanem a rossz irányítás miatt., Tehát hogyan nézne ki a feltétel nélküli pozitív hozzáállás a munkahelyi vezető csapat között? Íme néhány példa:
- Így dicséret, ahol dicséret illeti
- támogatást Felajánló pozitív visszajelzés, ha küzd
- Nem hibáztatom a dolgokat, hogy nem csináltam a képtelenség, hogy ezt
- törődni a dolgok, amelyek befolyásolhatják a munka (autó lerobban, családi problémák, személyes vagy családi betegség)
- egy nyitott ajtó politika
- Meghallgatás az ötleteket, illetve érinti a munkavállalókat.,
van-e feltétel nélkül pozitív véleménnyel Önről és munkatársairól? A legtöbb munka forgalmának aránya drámaian csökken, ha ezeket a gyakorlatokat használták a munkahelyen, legyen szó kiskereskedelemről, szolgáltatás, gyártás, vagy kreatív munka .
feltétel nélküli pozitív hozzáállás a szülői nevelésben
sok szülő összekeveri a feltétel nélküli pozitív tekintetet a feltétel nélküli szeretettel. Valójában, sokan nem tudják megmondani a különbséget feltétel nélküli szeretet feltétel nélküli pozitív tekintetben. A feltétel nélküli szeretet minden korlátozás nélkül kínál érzelmeket., Feltétel nélküli pozitív tekintettel azonban nem feltétlenül kell éreznie ezt a szeretetet, csak biztonságos helyet kell kínálnia ahhoz, hogy hagyja, hogy az ember beszéljen, és tudja, hogy támogatni fogja őket.
Az oka, hogy a szülők sovány több felé a feltétel nélküli szeretet, mert úgy érzik, hogy ha az utóbbit választják, nem fogják úgy érezni, hogy ezek vagy nem mutatja meg nekik, elég szeretet, s félnek, hogy a gyermek nem nyílt meg őket annyira, vagy mert úgy érzik, kereszt, még inkább egy “barát” típusú kapcsolatot ahelyett, hogy egy szülő kapcsolat.,
egyes szülők úgy érzik, hogy jó szülőnek lenni azt jelenti, hogy mindig feltétlen szeretetet kell adni, és igazuk van. De ennek a szeretetnek is kiegyensúlyozottnak kell lennie, így a gyermeknek az ítélet nélküli tér kifejezése elég biztonságosnak érzi magát ahhoz, hogy beszéljen a szüleivel anélkül, hogy attól tartana, hogy keményen büntetik őket, vagy úgy érzik, hogy csalódást okoztak nekik.
más kapcsolatokban
a feltétel nélküli pozitív hozzáállás kulcsfontosságú a sikeres partnerségben való részvételhez., Tegyük fel, hogy az egyik közeli barátoddal jársz a hétvégén, és úgy döntesz, hogy elmész egy italra. A másik jelentősnek nem tetszik az a gondolat, hogy nélkülük iszik.
a feltétel nélküli Pozitív Kapcsolatban ebben a helyzetben lenne a partnered tudtára, hogy zavarja őket, még akkor is, ha mégis úgy dönt, hogy menjen, amivel a legjobb láb előre is támogatnak.
Ez valójában azt jelenti, hogy nyílt kommunikációs vonal van Ön és partnere között., A legnagyobb része az, hogy tudja, mikor kell elfogadni a viselkedés, mert nem számít, sokkal hosszú távon, és ha nem fogadja el a viselkedés, mert akkor viszont egy probléma.
Egyéb példák a feltétel nélküli Pozitív Tekintetben Kapcsolatok a következők:
- információk Kezelése, hogy a társa azt mondja, egy érett, pozitív módon, még akkor is, ha nem tetszik
- Működik nézeteltérések nélkül kiabál
- Nem mindig igaza van
- Beleegyezett, hogy nem értünk egyet, majd elhagyta a
- Nem minden kapcsolat véget megpróbáltatás; Két ember, két vélemény., Engedd el a kis dolgokat!
a feltétel nélküli pozitív tekintetnek ez a gyakorlata a legegyszerűbb formában tiszteletben tartja egy másik személy döntését, hogy megteszi, amit tenni fog. Mert mindannyian olyan emberek vagyunk, akiknek saját gondolataik és érzéseik vannak a dolgok iránt, és nem mindig egyöntetűen értenek egyet velük.
röviden összefoglalva, a feltétel nélküli pozitív hozzáállás “a kis dolgok elengedése”. Tiszteld mindenki döntését, hogy saját elméd és gondolataid vannak. Ne hagyja, hogy mások cselekedetei, különösen azok cselekedetei, akiket szeretsz, tönkretegyék az egész napot.,
a munkahelyen ez azt jelentheti, hogy hagyja, hogy a csapata a saját módján tegye meg a dolgokat, mindaddig, amíg ugyanazt az eredményt kapja. A rugalmasság a munkahelyen jó dolog lehet, a friss munkahelyi ötletek pedig a vállalkozásokat gyarapítják.
a szülői ez azt jelentheti, hagyta, hogy a kisgyermek vegye ki a ruhát, annak ellenére, hogy nem egyezik, és ez nem az, amit tesz őket. Legyenek boldogok és büszkék arra, amit kiválasztottak, és örüljenek nekik.
egy kapcsolatban ez azt jelentheti, hogy bizonyos irányítást elengednek, hogy kiegyensúlyozottabb kapcsolat legyen., Olyan dolgokról beszélni, amelyek kényelmetlenül érzik magukat és megértést érnek el, nagyon fontos egy kapcsolatban.
az élet bármely aspektusában ön maga is boldogulni fog, ha mindent és mindenkit feltétel nélküli pozitív tisztelettel kezel. Észre fogod venni, hogy jobb neked is így élni. Nem hagyja, hogy mindent neked egy hatalmas súlya le bárki vállát.